https://adef.xyz/wiki/index.php/%D9%85%D8%B3%D8%AA%D8%B4%D8%A7%D8%B1_%D9%88%D8%AD%D8%AF%D8%A9_%D8%A7%D9%84%D8%A5%D8%B9%D9%84%D8%A7%D9%85_%D9%88%D8%A7%D9%84%D8%AA%D8%B1%D9%88%D9%8A%D8%AC_2023/history?feed=atom 2026-05-25T01:56:44Z تاريخ التعديل لهذه الصفحة في الويكي MediaWiki 1.35.1 https://adef.xyz/w/mw/index.php?title=%D9%85%D8%B3%D8%AA%D8%B4%D8%A7%D8%B1_%D9%88%D8%AD%D8%AF%D8%A9_%D8%A7%D9%84%D8%A5%D8%B9%D9%84%D8%A7%D9%85_%D9%88%D8%A7%D9%84%D8%AA%D8%B1%D9%88%D9%8A%D8%AC_2023&diff=42982&oldid=prev 2023-04-18T14:39:07Z

<p>تعديل المحتوى</p> <table class="diff diff-contentalign-right diff-editfont-monospace" data-mw="interface"> <col class="diff-marker" /> <col class="diff-content" /> <col class="diff-marker" /> <col class="diff-content" /> <tr class="diff-title" lang="ar"> <td colspan="2" style="background-color: #fff; color: #202122; text-align: center;">→ مراجعة أقدم</td> <td colspan="2" style="background-color: #fff; color: #202122; text-align: center;">مراجعة 14:39، 18 أبريل 2023</td> </tr><tr><td colspan="2" class="diff-lineno" id="mw-diff-left-l6" >سطر 6:</td> <td colspan="2" class="diff-lineno">سطر 6:</td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>2- العمل مع أعضاء الفريق على تنفيذ مهام وخطط المؤسسة.</div></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>2- العمل مع أعضاء الفريق على تنفيذ مهام وخطط المؤسسة.</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>3- التعاون مع مديري البرامج في المؤسسة ، للتطوير المفاهيم والترابط المنتظر تحقيقه ما بين وحدة الإعلام ومكونات البرامج المختلفة. <del class="diffchange diffchange-inline">بالضافة </del>إلى متابعة سريان خطة العمل وتحديثها سويا.</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>3- التعاون مع مديري البرامج في المؤسسة ، للتطوير المفاهيم والترابط المنتظر تحقيقه ما بين وحدة الإعلام ومكونات البرامج المختلفة. <ins class="diffchange diffchange-inline">بالإضافة </ins>إلى متابعة سريان خطة العمل وتحديثها سويا.</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>4- التعاون بتقديم المعلومات والتقارير المطلوبة للوحدات المعنية عند الطلب.</div></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>4- التعاون بتقديم المعلومات والتقارير المطلوبة للوحدات المعنية عند الطلب.</div></td></tr> <tr><td colspan="2" class="diff-lineno" id="mw-diff-left-l12" >سطر 12:</td> <td colspan="2" class="diff-lineno">سطر 12:</td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>5- متابعة سير عمل الفريق الإعلامي ومدى اتساقه مع الوحدات/البرامج المختلفة، والحرص على مراعاة التوازن للأهتمام بكافة برامج ومشاريع المؤسسة، بهدف اختيار أنسب الوسائل والأساليب للوصول للفئات المستهدفة من الجمهور.</div></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>5- متابعة سير عمل الفريق الإعلامي ومدى اتساقه مع الوحدات/البرامج المختلفة، والحرص على مراعاة التوازن للأهتمام بكافة برامج ومشاريع المؤسسة، بهدف اختيار أنسب الوسائل والأساليب للوصول للفئات المستهدفة من الجمهور.</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>6- صياغة الرؤية العلمية مفاهيميا لتمثل الرؤية الجماعية لفريق الإعلام وكيفية تعريفهم لما هو التوجه الإعلامي المرجو للمؤسسةوتحديد مكونات تلك الرؤية الخاصة بالتعامل مع الوسائط المختلفة )من صورة وصوت وفيديو ونص(<del class="diffchange diffchange-inline">. </del>تتضمن الرؤية كيفية/كمية)  </div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>6- صياغة الرؤية العلمية مفاهيميا لتمثل الرؤية الجماعية لفريق الإعلام وكيفية تعريفهم لما هو التوجه الإعلامي المرجو للمؤسسةوتحديد مكونات تلك الرؤية الخاصة بالتعامل مع الوسائط المختلفة )من صورة وصوت وفيديو ونص(تتضمن الرؤية كيفية/كمية)  </div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>7- العمل على كل من: الفيديوهات الترويجية والتعليمية؛ وصياغة الهوية البصرية وكيفية التعبير عنها؛ وتطوير فكرة وكيفية إنتاج المحتوى السمعي من بودكاست أو غيره.</div></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>7- العمل على كل من: الفيديوهات الترويجية والتعليمية؛ وصياغة الهوية البصرية وكيفية التعبير عنها؛ وتطوير فكرة وكيفية إنتاج المحتوى السمعي من بودكاست أو غيره.</div></td></tr> <tr><td colspan="2" class="diff-lineno" id="mw-diff-left-l24" >سطر 24:</td> <td colspan="2" class="diff-lineno">سطر 24:</td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>11- متابعة عملية تحديث وتطوير موقع المؤسسة الرسمي والإلكتروني بالتعاون مع مسؤولي البرامج، وبطبيعة الحال متابعة ذلك مع فريق وحدة الإعلام.</div></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>11- متابعة عملية تحديث وتطوير موقع المؤسسة الرسمي والإلكتروني بالتعاون مع مسؤولي البرامج، وبطبيعة الحال متابعة ذلك مع فريق وحدة الإعلام.</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>12- تطوير الخطاب العلمي المؤسسي بالتعاون مع المدير الإداري. ومن ثم صياغة السياسة العلمية للتأكد من توافق وتماشي كافة ما تنتجه وحدة الإعلام والترويج مع هوية وقيم المؤسسة،وإبداء الرأي في التصاميم والمخرجات المرئيةوالسمعية والنصية لتطويرها بالرجوع إلى الرؤية الجماعية المطورة مع الفريق والخطاب المطور مع المدير <del class="diffchange diffchange-inline">الداري المؤسسة</del>.</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>12- تطوير الخطاب العلمي المؤسسي بالتعاون مع المدير الإداري. ومن ثم صياغة السياسة العلمية للتأكد من توافق وتماشي كافة ما تنتجه وحدة الإعلام والترويج مع هوية وقيم المؤسسة،وإبداء الرأي في التصاميم والمخرجات المرئيةوالسمعية والنصية لتطويرها بالرجوع إلى الرؤية الجماعية المطورة مع الفريق والخطاب المطور مع المدير <ins class="diffchange diffchange-inline">الإداري للمؤسسة</ins>.</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>13- بناء على الرؤية العامة، وضع خطة إستراتيجية إعلإمية للوصول للفئات المستهدفة المختلفة، والعمل على تطوير تلك الخطةالإستراتيجية ومتابعة تنفيذها؛ بناءً على البحث والتقارير المقدمة من مسؤول التواصل الاجتماعي والمتعلقة بالفئات المستهدفة حتى تكون على علم بكل ما سبق وتستطيع تطويع كل ما لديها،من معلومات للترويج بكفاءة عن كافة البرامج والإنشطة -المعسكرات/المدارس/أنشطة المساحة المجتمعية ِدَكة.</div></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>13- بناء على الرؤية العامة، وضع خطة إستراتيجية إعلإمية للوصول للفئات المستهدفة المختلفة، والعمل على تطوير تلك الخطةالإستراتيجية ومتابعة تنفيذها؛ بناءً على البحث والتقارير المقدمة من مسؤول التواصل الاجتماعي والمتعلقة بالفئات المستهدفة حتى تكون على علم بكل ما سبق وتستطيع تطويع كل ما لديها،من معلومات للترويج بكفاءة عن كافة البرامج والإنشطة -المعسكرات/المدارس/أنشطة المساحة المجتمعية ِدَكة.</div></td></tr> <tr><td colspan="2" class="diff-lineno" id="mw-diff-left-l30" >سطر 30:</td> <td colspan="2" class="diff-lineno">سطر 30:</td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>14- تحديد الإحتياجات والبنود الخاصة بالخطة العامة للفريق وترجمتها إلى بنود مقدرة لتكلفة الأنشطة مع مسؤول المؤسسة أونلاين والمسؤول المالي لتضمينها الميزانية العامة للمشروع؛ والشراف على متابعة تنفيذها مع الفريق الإعلامي.</div></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>14- تحديد الإحتياجات والبنود الخاصة بالخطة العامة للفريق وترجمتها إلى بنود مقدرة لتكلفة الأنشطة مع مسؤول المؤسسة أونلاين والمسؤول المالي لتضمينها الميزانية العامة للمشروع؛ والشراف على متابعة تنفيذها مع الفريق الإعلامي.</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>15- الأشراف والمراجعة على إنتاج الإدلة البصرية مثل دليل أسلوب المؤسسة البصري .(Book Style)ومراجعة تطوير تلك الإدلة بناء على توصيف الهوية البصرية المكتوبة في الرؤية الإعلإمية. حيث أن الرؤية الإخراجية والتصميمة هي من مسؤولية مخرج المحتوى المرئي ومصمم/ة الجرافيك ومتابعة اتساقها فنيا هي من مسؤولية <del class="diffchange diffchange-inline">مديرة </del>المحتوى الإعلإمي والترويجي .</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>15- الأشراف والمراجعة على إنتاج الإدلة البصرية مثل دليل أسلوب المؤسسة البصري .(Book Style)ومراجعة تطوير تلك الإدلة بناء على توصيف الهوية البصرية المكتوبة في الرؤية الإعلإمية. حيث أن الرؤية الإخراجية والتصميمة هي من مسؤولية مخرج المحتوى المرئي ومصمم/ة الجرافيك ومتابعة اتساقها فنيا هي من مسؤولية <ins class="diffchange diffchange-inline">مدير/ة </ins>المحتوى الإعلإمي والترويجي .</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> </table>

فلكس https://adef.xyz/w/mw/index.php?title=%D9%85%D8%B3%D8%AA%D8%B4%D8%A7%D8%B1_%D9%88%D8%AD%D8%AF%D8%A9_%D8%A7%D9%84%D8%A5%D8%B9%D9%84%D8%A7%D9%85_%D9%88%D8%A7%D9%84%D8%AA%D8%B1%D9%88%D9%8A%D8%AC_2023&diff=42981&oldid=prev 2023-04-18T14:30:01Z

<p>تعديل المحتوى</p> <table class="diff diff-contentalign-right diff-editfont-monospace" data-mw="interface"> <col class="diff-marker" /> <col class="diff-content" /> <col class="diff-marker" /> <col class="diff-content" /> <tr class="diff-title" lang="ar"> <td colspan="2" style="background-color: #fff; color: #202122; text-align: center;">→ مراجعة أقدم</td> <td colspan="2" style="background-color: #fff; color: #202122; text-align: center;">مراجعة 14:30، 18 أبريل 2023</td> </tr><tr><td colspan="2" class="diff-lineno" id="mw-diff-left-l30" >سطر 30:</td> <td colspan="2" class="diff-lineno">سطر 30:</td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>14- تحديد الإحتياجات والبنود الخاصة بالخطة العامة للفريق وترجمتها إلى بنود مقدرة لتكلفة الأنشطة مع مسؤول المؤسسة أونلاين والمسؤول المالي لتضمينها الميزانية العامة للمشروع؛ والشراف على متابعة تنفيذها مع الفريق الإعلامي.</div></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>14- تحديد الإحتياجات والبنود الخاصة بالخطة العامة للفريق وترجمتها إلى بنود مقدرة لتكلفة الأنشطة مع مسؤول المؤسسة أونلاين والمسؤول المالي لتضمينها الميزانية العامة للمشروع؛ والشراف على متابعة تنفيذها مع الفريق الإعلامي.</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>15- الأشراف على <del class="diffchange diffchange-inline">وتيسير إخراج </del>المحتوى <del class="diffchange diffchange-inline">والإدلة</del>.</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>15- الأشراف <ins class="diffchange diffchange-inline">والمراجعة </ins>على <ins class="diffchange diffchange-inline">إنتاج الإدلة البصرية مثل دليل أسلوب المؤسسة البصري .(Book Style)ومراجعة تطوير تلك الإدلة بناء على توصيف الهوية البصرية المكتوبة في الرؤية الإعلإمية. حيث أن الرؤية الإخراجية والتصميمة هي من مسؤولية مخرج المحتوى المرئي ومصمم/ة الجرافيك ومتابعة اتساقها فنيا هي من مسؤولية مديرة </ins>المحتوى <ins class="diffchange diffchange-inline">الإعلإمي والترويجي </ins>.</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div><del style="font-weight: bold; text-decoration: none;">16- الأشراف والمراجعة على إنتاج الإدلة البصرية مثل دليل أسلوب المؤسسة البصري .(Book Style)ومراجعة تطوير تلك الإدلة بناء على توصيف الهوية البصرية المكتوبة في الرؤية الإعلإمية. حيث أن الرؤية الإخراجية والتصميمة هي من مسؤولية مخرج المحتوى المرئي ومصمم/ة الجرافيك ومتابعة اتساقها فنيا هي من مسؤولية مديرة المحتوى الإعلإمي والترويجي .</del></div></td><td colspan="2"> </td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div><del class="diffchange diffchange-inline">17</del>- تيسير عملية إنتاج المحتوى الإعلإمي من فيديوهات وعناصر بصرية وانتاجات صوتية.</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div><ins class="diffchange diffchange-inline">16</ins>- تيسير عملية إنتاج المحتوى الإعلإمي من فيديوهات وعناصر بصرية وانتاجات صوتية.</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div><del class="diffchange diffchange-inline">18</del>- الأشراف على تحسين أسلوب مخاطبة الفئات المستهدفة بأختلأف طبائعهم وأعمارهم مع ٌكلاً من مسؤول الإعلام الإجتماعي ومحرر/ة المحتوى .</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div><ins class="diffchange diffchange-inline">17</ins>- الأشراف على تحسين أسلوب مخاطبة الفئات المستهدفة بأختلأف طبائعهم وأعمارهم مع ٌكلاً من مسؤول الإعلام الإجتماعي ومحرر/ة المحتوى .</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div><del class="diffchange diffchange-inline">19</del>- تيسير عمل أعضاء الفريق الإعلإمي بوسائطه المختلفة.</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div><ins class="diffchange diffchange-inline">18</ins>- تيسير عمل أعضاء الفريق الإعلإمي بوسائطه المختلفة.</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div><del class="diffchange diffchange-inline">20</del>- الأشراف على الخطة التنفيذية لمطبوعات المؤسسة مع تحديث بياناتها بالتعاون مع مدير/ة الشراكات والتواصل والمدير/ة الداري/ة ومحرر/ة المحتوى .</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div><ins class="diffchange diffchange-inline">19</ins>- الأشراف على الخطة التنفيذية لمطبوعات المؤسسة مع تحديث بياناتها بالتعاون مع مدير/ة الشراكات والتواصل والمدير/ة الداري/ة ومحرر/ة المحتوى <ins class="diffchange diffchange-inline">.</ins></div></td></tr> <tr><td colspan="2"> </td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div> </div></td></tr> <tr><td colspan="2"> </td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div><ins class="diffchange diffchange-inline">20- رفع قدرات المساحات الشريكة فيما يخص الترويج لإنشطة المدارس بالتعاون مع مدير/ة الشراكات والتواصل ومدير/ة التخطيط وتطوير العمال</ins>.</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div><del style="font-weight: bold; text-decoration: none;">21- رفع قدرات المساحات الشريكة فيما يخص الترويج لإنشطة المدارس بالتعاون مع مدير/ة الشراكات والتواصل ومدير/ة التخطيط وتطوير العمال.</del></div></td><td colspan="2"> </td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>[[تصنيف:أدوار أضف]]</div></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>[[تصنيف:أدوار أضف]]</div></td></tr> </table>

فلكس https://adef.xyz/w/mw/index.php?title=%D9%85%D8%B3%D8%AA%D8%B4%D8%A7%D8%B1_%D9%88%D8%AD%D8%AF%D8%A9_%D8%A7%D9%84%D8%A5%D8%B9%D9%84%D8%A7%D9%85_%D9%88%D8%A7%D9%84%D8%AA%D8%B1%D9%88%D9%8A%D8%AC_2023&diff=42980&oldid=prev 2023-04-18T14:28:38Z

<p>تعديل المحتوى</p> <table class="diff diff-contentalign-right diff-editfont-monospace" data-mw="interface"> <col class="diff-marker" /> <col class="diff-content" /> <col class="diff-marker" /> <col class="diff-content" /> <tr class="diff-title" lang="ar"> <td colspan="2" style="background-color: #fff; color: #202122; text-align: center;">→ مراجعة أقدم</td> <td colspan="2" style="background-color: #fff; color: #202122; text-align: center;">مراجعة 14:28، 18 أبريل 2023</td> </tr><tr><td colspan="2" class="diff-lineno" id="mw-diff-left-l4" >سطر 4:</td> <td colspan="2" class="diff-lineno">سطر 4:</td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>1- متابعة تنفيذ المهام والخطط بالتنسيق مع المدير الإداري.</div></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>1- متابعة تنفيذ المهام والخطط بالتنسيق مع المدير الإداري.</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>2- العمل مع الفريق <del class="diffchange diffchange-inline">العلمي </del>على تنفيذ مهام وخطط المؤسسة.</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>2- العمل مع <ins class="diffchange diffchange-inline">أعضاء </ins>الفريق على تنفيذ مهام وخطط المؤسسة.</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>3- التعاون مع مديري البرامج في المؤسسة ، للتطوير <del class="diffchange diffchange-inline">المفاهيمي </del>والترابط المنتظر تحقيقه ما بين وحدة <del class="diffchange diffchange-inline">العلم </del>ومكونات البرامج المختلفة. بالضافة إلى متابعة سريان خطة العمل وتحديثها سويا.</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>3- التعاون مع مديري البرامج في المؤسسة ، للتطوير <ins class="diffchange diffchange-inline">المفاهيم </ins>والترابط المنتظر تحقيقه ما بين وحدة <ins class="diffchange diffchange-inline">الإعلام </ins>ومكونات البرامج المختلفة. بالضافة إلى متابعة سريان خطة العمل وتحديثها سويا.</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>4- التعاون بتقديم المعلومات والتقارير المطلوبة للوحدات المعنية عند الطلب.</div></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>4- التعاون بتقديم المعلومات والتقارير المطلوبة للوحدات المعنية عند الطلب.</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>5- متابعة سير عمل الفريق <del class="diffchange diffchange-inline">العلمي </del>ومدى اتساقه مع <del class="diffchange diffchange-inline">عمل البرامج، </del>والحرص على مراعاة التوازن <del class="diffchange diffchange-inline">للهتمام </del>بكافة برامج ومشاريع المؤسسة، بهدف اختيار أنسب الوسائل <del class="diffchange diffchange-inline">والساليب </del>للوصول للفئات المستهدفة من الجمهور.</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>5- متابعة سير عمل الفريق <ins class="diffchange diffchange-inline">الإعلامي </ins>ومدى اتساقه مع <ins class="diffchange diffchange-inline">الوحدات/البرامج المختلفة، </ins>والحرص على مراعاة التوازن <ins class="diffchange diffchange-inline">للأهتمام </ins>بكافة برامج ومشاريع المؤسسة، بهدف اختيار أنسب الوسائل <ins class="diffchange diffchange-inline">والأساليب </ins>للوصول للفئات المستهدفة من الجمهور.</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>6- صياغة الرؤية العلمية مفاهيميا لتمثل الرؤية الجماعية لفريق <del class="diffchange diffchange-inline">العلم </del>وكيفية تعريفهم لما هو التوجه <del class="diffchange diffchange-inline">العلمي </del>المرجو للمؤسسةوتحديد مكونات تلك الرؤية الخاصة بالتعامل مع الوسائط المختلفة )من صورة وصوت وفيديو ونص(. تتضمن الرؤية كيفية</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>6- صياغة الرؤية العلمية مفاهيميا لتمثل الرؤية الجماعية لفريق <ins class="diffchange diffchange-inline">الإعلام </ins>وكيفية تعريفهم لما هو التوجه <ins class="diffchange diffchange-inline">الإعلامي </ins>المرجو للمؤسسةوتحديد مكونات تلك الرؤية الخاصة بالتعامل مع الوسائط المختلفة )من صورة وصوت وفيديو ونص(. تتضمن الرؤية كيفية<ins class="diffchange diffchange-inline">/كمية) </ins></div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>7- العمل على كل من: الفيديوهات الترويجية والتعليمية؛ وصياغة الهوية البصرية وكيفية التعبير عنها؛ وتطوير فكرة وكيفية إنتاج المحتوى السمعي من <del class="diffchange diffchange-inline">ب ودكاست </del>أو غيره.</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>7- العمل على كل من: الفيديوهات الترويجية والتعليمية؛ وصياغة الهوية البصرية وكيفية التعبير عنها؛ وتطوير فكرة وكيفية إنتاج المحتوى السمعي من <ins class="diffchange diffchange-inline">بودكاست </ins>أو غيره.</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>8- ربط الرؤية العلمية مفاهيميا مع مسؤول المؤسسة <del class="diffchange diffchange-inline">أونلين للتساق </del>مع التطورات الجارية مع الفرق المختلفة وخاصة فريق تطوير المحتوى<del class="diffchange diffchange-inline">.</del></div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>8- ربط الرؤية العلمية مفاهيميا مع مسؤول المؤسسة <ins class="diffchange diffchange-inline">أونلاين للإتساق </ins>مع التطورات الجارية مع الفرق المختلفة وخاصة فريق <ins class="diffchange diffchange-inline">''</ins>تطوير المحتوى<ins class="diffchange diffchange-inline">''</ins></div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>9- صياغة خطة العمل والمهام الخاصة بالفريق لتنسيقها مع خطة النشاط العامة لمشروع المؤسسة أونلاين</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>9- صياغة خطة العمل والمهام الخاصة بالفريق لتنسيقها مع خطة النشاط العامة لمشروع المؤسسة أونلاين<ins class="diffchange diffchange-inline">.</ins></div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>10- متابعة عملية التطور الفني وتنفيذ خطة النشاط بتيسير أنشطة العمل الجماعي للفريق</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>10- متابعة عملية التطور الفني وتنفيذ خطة النشاط بتيسير أنشطة العمل الجماعي للفريق<ins class="diffchange diffchange-inline">.</ins></div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>11- متابعة عملية تحديث وتطوير موقع المؤسسة الرسمي <del class="diffchange diffchange-inline">واللكتروني </del>بالتعاون مع مسؤولي البرامج، وبطبيعة الحال متابعة ذلك مع فريق وحدة <del class="diffchange diffchange-inline">العلم </del>.</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>11- متابعة عملية تحديث وتطوير موقع المؤسسة الرسمي <ins class="diffchange diffchange-inline">والإلكتروني </ins>بالتعاون مع مسؤولي البرامج، وبطبيعة الحال متابعة ذلك مع فريق وحدة <ins class="diffchange diffchange-inline">الإعلام</ins>.</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>12- تطوير الخطاب العلمي المؤسسي بالتعاون مع المدير <del class="diffchange diffchange-inline">الداري</del>. ومن ثم صياغة السياسة العلمية للتأكد من توافق وتماشي كافة ما تنتجه وحدة <del class="diffchange diffchange-inline">العلم الجتماعي </del>والترويج مع هوية وقيم المؤسسة،وإبداء الرأي في التصاميم والمخرجات المرئيةوالسمعية والنصية لتطويرها بالرجوع إلى الرؤية الجماعية المطورة مع الفريق والخطاب المطور مع المدير الداري المؤسسة.</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>12- تطوير الخطاب العلمي المؤسسي بالتعاون مع المدير <ins class="diffchange diffchange-inline">الإداري</ins>. ومن ثم صياغة السياسة العلمية للتأكد من توافق وتماشي كافة ما تنتجه وحدة <ins class="diffchange diffchange-inline">الإعلام </ins>والترويج مع هوية وقيم المؤسسة،وإبداء الرأي في التصاميم والمخرجات المرئيةوالسمعية والنصية لتطويرها بالرجوع إلى الرؤية الجماعية المطورة مع الفريق والخطاب المطور مع المدير الداري المؤسسة.</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>13- بناء على الرؤية العامة، وضع خطة إستراتيجية <del class="diffchange diffchange-inline">إعلمية </del>للوصول للفئات المستهدفة المختلفة، والعمل على تطوير تلك <del class="diffchange diffchange-inline">الخطةالستراتيجية </del>ومتابعة تنفيذها؛ <del class="diffchange diffchange-inline">بنا ًء </del>على البحث والتقارير المقدمة من مسؤول التواصل الاجتماعي والمتعلقة بالفئات المستهدفة حتى تكون على علم بكل ما سبق وتستطيع تطويع كل ما لديها،من معلومات للترويج بكفاءة عن كافة البرامج <del class="diffchange diffchange-inline">والنشطة </del>-المعسكرات/المدارس/أنشطة المساحة المجتمعية <del class="diffchange diffchange-inline">ِد ّكة</del>.</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>13- بناء على الرؤية العامة، وضع خطة إستراتيجية <ins class="diffchange diffchange-inline">إعلإمية </ins>للوصول للفئات المستهدفة المختلفة، والعمل على تطوير تلك <ins class="diffchange diffchange-inline">الخطةالإستراتيجية </ins>ومتابعة تنفيذها؛ <ins class="diffchange diffchange-inline">بناءً </ins>على البحث والتقارير المقدمة من مسؤول التواصل الاجتماعي والمتعلقة بالفئات المستهدفة حتى تكون على علم بكل ما سبق وتستطيع تطويع كل ما لديها،من معلومات للترويج بكفاءة عن كافة البرامج <ins class="diffchange diffchange-inline">والإنشطة </ins>-المعسكرات/المدارس/أنشطة المساحة المجتمعية <ins class="diffchange diffchange-inline">ِدَكة</ins>.</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>14- تحديد <del class="diffchange diffchange-inline">الحتياجات </del>والبنود الخاصة بالخطة العامة للفريق وترجمتها إلى بنود مقدرة لتكلفة <del class="diffchange diffchange-inline">النشطة </del>مع مسؤول المؤسسة أونلاين والمسؤول المالي لتضمينها الميزانية العامة للمشروع؛ والشراف على متابعة تنفيذها مع <del class="diffchange diffchange-inline">فريق العلم</del>.</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>14- تحديد <ins class="diffchange diffchange-inline">الإحتياجات </ins>والبنود الخاصة بالخطة العامة للفريق وترجمتها إلى بنود مقدرة لتكلفة <ins class="diffchange diffchange-inline">الأنشطة </ins>مع مسؤول المؤسسة أونلاين والمسؤول المالي لتضمينها الميزانية العامة للمشروع؛ والشراف على متابعة تنفيذها مع <ins class="diffchange diffchange-inline">الفريق الإعلامي</ins>.</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>15- <del class="diffchange diffchange-inline">الشراف </del>على وتيسير إخراج المحتوى والإدلة</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>15- <ins class="diffchange diffchange-inline">الأشراف </ins>على وتيسير إخراج المحتوى والإدلة<ins class="diffchange diffchange-inline">.</ins></div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>16- <del class="diffchange diffchange-inline">الشراف </del>والمراجعة على إنتاج <del class="diffchange diffchange-inline">الدلة </del>البصرية مثل دليل <del class="diffchange diffchange-inline">لسلوب </del>المؤسسة البصري .(Book Style)ومراجعة تطوير تلك الإدلة بناء على توصيف الهوية <del class="diffchange diffchange-inline">بصرية </del>المكتوبة في الرؤية <del class="diffchange diffchange-inline">العلإمية</del>. حيث أن الرؤية الإخراجية والتصميمة هي من مسؤولية مخرج المحتوى المرئي ومصمم/ة الجرافيك ومتابعة اتساقها فنيا هي من مسؤولية مديرة المحتوى الإعلإمي والترويجي .</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>16- <ins class="diffchange diffchange-inline">الأشراف </ins>والمراجعة على إنتاج <ins class="diffchange diffchange-inline">الإدلة </ins>البصرية مثل دليل <ins class="diffchange diffchange-inline">أسلوب </ins>المؤسسة البصري .(Book Style)ومراجعة تطوير تلك الإدلة بناء على توصيف الهوية <ins class="diffchange diffchange-inline">البصرية </ins>المكتوبة في الرؤية <ins class="diffchange diffchange-inline">الإعلإمية</ins>. حيث أن الرؤية الإخراجية والتصميمة هي من مسؤولية مخرج المحتوى المرئي ومصمم/ة الجرافيك ومتابعة اتساقها فنيا هي من مسؤولية مديرة المحتوى الإعلإمي والترويجي .</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>17- تيسير عملية إنتاج المحتوى الإعلإمي من فيديوهات وعناصر بصرية وانتاجات صوتية.</div></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>17- تيسير عملية إنتاج المحتوى الإعلإمي من فيديوهات وعناصر بصرية وانتاجات صوتية.</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>18- <del class="diffchange diffchange-inline">الشراف </del>على تحسين أسلوب مخاطبة الفئات المستهدفة <del class="diffchange diffchange-inline">باختلف </del>طبائعهم <del class="diffchange diffchange-inline">وأعمارهمن </del>مع ٌكلاً من مسؤول الإعلام الإجتماعي ومحرر/ة المحتوى .</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>18- <ins class="diffchange diffchange-inline">الأشراف </ins>على تحسين أسلوب مخاطبة الفئات المستهدفة <ins class="diffchange diffchange-inline">بأختلأف </ins>طبائعهم <ins class="diffchange diffchange-inline">وأعمارهم </ins>مع ٌكلاً من مسؤول الإعلام الإجتماعي ومحرر/ة المحتوى .</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>19- تيسير عمل أعضاء الفريق الإعلإمي بوسائطه المختلفة</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>19- تيسير عمل أعضاء الفريق الإعلإمي بوسائطه المختلفة<ins class="diffchange diffchange-inline">.</ins></div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>20- <del class="diffchange diffchange-inline">الشراف </del>على <del class="diffchange diffchange-inline">خطة تنفيذية مطبوعات </del>المؤسسة مع تحديث بياناتها بالتعاون مع مدير/ة الشراكات والتواصل والمدير/ة الداري/ة ومحرر/ة المحتوى .</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>20- <ins class="diffchange diffchange-inline">الأشراف </ins>على <ins class="diffchange diffchange-inline">الخطة التنفيذية لمطبوعات </ins>المؤسسة مع تحديث بياناتها بالتعاون مع مدير/ة الشراكات والتواصل والمدير/ة الداري/ة ومحرر/ة المحتوى .</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>21- رفع قدرات المساحات الشريكة فيما يخص الترويج لإنشطة المدارس بالتعاون مع مدير/ة الشراكات والتواصل ومدير/ة التخطيط وتطوير العمال</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>21- رفع قدرات المساحات الشريكة فيما يخص الترويج لإنشطة المدارس بالتعاون مع مدير/ة الشراكات والتواصل ومدير/ة التخطيط وتطوير العمال<ins class="diffchange diffchange-inline">.</ins></div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>[[تصنيف:أدوار أضف]]</div></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background-color: #f8f9fa; color: #202122; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #eaecf0; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>[[تصنيف:أدوار أضف]]</div></td></tr> </table>

فلكس https://adef.xyz/w/mw/index.php?title=%D9%85%D8%B3%D8%AA%D8%B4%D8%A7%D8%B1_%D9%88%D8%AD%D8%AF%D8%A9_%D8%A7%D9%84%D8%A5%D8%B9%D9%84%D8%A7%D9%85_%D9%88%D8%A7%D9%84%D8%AA%D8%B1%D9%88%D9%8A%D8%AC_2023&diff=42847&oldid=prev 2023-01-24T16:24:58Z

<p>اضافة محتوى</p> <p><b>صفحة جديدة</b></p><div><br /> ==المهام==<br /> <br /> 1- متابعة تنفيذ المهام والخطط بالتنسيق مع المدير الإداري.<br /> <br /> 2- العمل مع الفريق العلمي على تنفيذ مهام وخطط المؤسسة.<br /> <br /> 3- التعاون مع مديري البرامج في المؤسسة ، للتطوير المفاهيمي والترابط المنتظر تحقيقه ما بين وحدة العلم ومكونات البرامج المختلفة. بالضافة إلى متابعة سريان خطة العمل وتحديثها سويا.<br /> <br /> 4- التعاون بتقديم المعلومات والتقارير المطلوبة للوحدات المعنية عند الطلب.<br /> <br /> 5- متابعة سير عمل الفريق العلمي ومدى اتساقه مع عمل البرامج، والحرص على مراعاة التوازن للهتمام بكافة برامج ومشاريع المؤسسة، بهدف اختيار أنسب الوسائل والساليب للوصول للفئات المستهدفة من الجمهور.<br /> <br /> 6- صياغة الرؤية العلمية مفاهيميا لتمثل الرؤية الجماعية لفريق العلم وكيفية تعريفهم لما هو التوجه العلمي المرجو للمؤسسةوتحديد مكونات تلك الرؤية الخاصة بالتعامل مع الوسائط المختلفة )من صورة وصوت وفيديو ونص(. تتضمن الرؤية كيفية<br /> <br /> 7- العمل على كل من: الفيديوهات الترويجية والتعليمية؛ وصياغة الهوية البصرية وكيفية التعبير عنها؛ وتطوير فكرة وكيفية إنتاج المحتوى السمعي من ب ودكاست أو غيره.<br /> <br /> 8- ربط الرؤية العلمية مفاهيميا مع مسؤول المؤسسة أونلين للتساق مع التطورات الجارية مع الفرق المختلفة وخاصة فريق تطوير المحتوى.<br /> <br /> 9- صياغة خطة العمل والمهام الخاصة بالفريق لتنسيقها مع خطة النشاط العامة لمشروع المؤسسة أونلاين<br /> <br /> 10- متابعة عملية التطور الفني وتنفيذ خطة النشاط بتيسير أنشطة العمل الجماعي للفريق<br /> <br /> 11- متابعة عملية تحديث وتطوير موقع المؤسسة الرسمي واللكتروني بالتعاون مع مسؤولي البرامج، وبطبيعة الحال متابعة ذلك مع فريق وحدة العلم .<br /> <br /> 12- تطوير الخطاب العلمي المؤسسي بالتعاون مع المدير الداري. ومن ثم صياغة السياسة العلمية للتأكد من توافق وتماشي كافة ما تنتجه وحدة العلم الجتماعي والترويج مع هوية وقيم المؤسسة،وإبداء الرأي في التصاميم والمخرجات المرئيةوالسمعية والنصية لتطويرها بالرجوع إلى الرؤية الجماعية المطورة مع الفريق والخطاب المطور مع المدير الداري المؤسسة.<br /> <br /> 13- بناء على الرؤية العامة، وضع خطة إستراتيجية إعلمية للوصول للفئات المستهدفة المختلفة، والعمل على تطوير تلك الخطةالستراتيجية ومتابعة تنفيذها؛ بنا ًء على البحث والتقارير المقدمة من مسؤول التواصل الاجتماعي والمتعلقة بالفئات المستهدفة حتى تكون على علم بكل ما سبق وتستطيع تطويع كل ما لديها،من معلومات للترويج بكفاءة عن كافة البرامج والنشطة -المعسكرات/المدارس/أنشطة المساحة المجتمعية ِد ّكة.<br /> <br /> 14- تحديد الحتياجات والبنود الخاصة بالخطة العامة للفريق وترجمتها إلى بنود مقدرة لتكلفة النشطة مع مسؤول المؤسسة أونلاين والمسؤول المالي لتضمينها الميزانية العامة للمشروع؛ والشراف على متابعة تنفيذها مع فريق العلم.<br /> <br /> 15- الشراف على وتيسير إخراج المحتوى والإدلة<br /> <br /> 16- الشراف والمراجعة على إنتاج الدلة البصرية مثل دليل لسلوب المؤسسة البصري .(Book Style)ومراجعة تطوير تلك الإدلة بناء على توصيف الهوية بصرية المكتوبة في الرؤية العلإمية. حيث أن الرؤية الإخراجية والتصميمة هي من مسؤولية مخرج المحتوى المرئي ومصمم/ة الجرافيك ومتابعة اتساقها فنيا هي من مسؤولية مديرة المحتوى الإعلإمي والترويجي .<br /> <br /> 17- تيسير عملية إنتاج المحتوى الإعلإمي من فيديوهات وعناصر بصرية وانتاجات صوتية.<br /> <br /> 18- الشراف على تحسين أسلوب مخاطبة الفئات المستهدفة باختلف طبائعهم وأعمارهمن مع ٌكلاً من مسؤول الإعلام الإجتماعي ومحرر/ة المحتوى .<br /> <br /> 19- تيسير عمل أعضاء الفريق الإعلإمي بوسائطه المختلفة<br /> <br /> 20- الشراف على خطة تنفيذية مطبوعات المؤسسة مع تحديث بياناتها بالتعاون مع مدير/ة الشراكات والتواصل والمدير/ة الداري/ة ومحرر/ة المحتوى .<br /> <br /> 21- رفع قدرات المساحات الشريكة فيما يخص الترويج لإنشطة المدارس بالتعاون مع مدير/ة الشراكات والتواصل ومدير/ة التخطيط وتطوير العمال<br /> <br /> [[تصنيف:أدوار أضف]]</div>

فلكس