الفرق بين المراجعتين لصفحة «إدارة:محرر/ة محتوى 2020»
من ويكي أضِف
(لسا مخلصش) |
ط (نقل Amr Gad صفحة إدارة:موثق/ة ومحرر محتوى 2020 إلى إدارة:محرر/ة محتوى 2020: تغيير المسمى) |
||
| (7 مراجعات متوسطة بواسطة مستخدمين اثنين آخرين غير معروضة) | |||
| سطر 1: | سطر 1: | ||
| − | + | المتابعة المباشرة: | |
| + | منسق/ة وحدة الويكيات ومسؤول أضف أونلاين لمتابعة تنفيذ المهام متسقا مع الخطة الاستراتيجية | ||
| + | المدير/ة الإداري/ة لمتابعة القيام بالمهام الوظيفية اليومية. | ||
الدوام: كامل | الدوام: كامل | ||
| + | |||
| + | ==نطاق المشروع/ الوظيفة== | ||
| + | *إشارة عن دور الويكي في المؤسسة (خارج مشروع أضف أونلاين) | ||
| + | *[https://adef.xyz/wiki/%D8%A7%D9%84%D8%A8%D8%AD%D8%AB_%D8%B9%D9%86_%D8%A7%D9%84%D8%B4%D9%86%D9%83%D8%A8%D9%88%D8%AA#.D9.85.D9.83.D9.88.D9.86.D8.A7.D8.AA_.D8.A7.D9.84.D9.85.D8.B4.D8.B1.D9.88.D8.B9_.28.D9.86.D8.A7.D8.B3_.D9.88.D9.85.D9.87.D8.A7.D9.85.29|مشروع أضف أونلاين] (الإطار العام لخطة نشاط 2020-2021) | ||
| + | * [https://adef.xyz/wiki/%D8%A7%D9%84%D8%A8%D8%AD%D8%AB_%D8%B9%D9%86_%D8%A7%D9%84%D8%B4%D9%86%D9%83%D8%A8%D9%88%D8%AA/%D8%B1%D8%A4%D9%8A%D8%A9_%D9%88%D8%AE%D8%B7%D8%A9_%D8%A7%D9%84%D9%88%D9%8A%D9%83%D9%8A%D8%A7%D8%AA_%D9%88%D8%A7%D9%84%D8%A3%D8%B1%D8%B4%D9%8A%D9%81| رؤية وخطة فريق/وحدة الويكيات 2020-2021] | ||
| + | |||
| + | وحدة الويكيات أداة من أدوات تعريف مشروع أضِف أونلاين، وتتضمن وحدة الويكيات | ||
| + | |||
| + | ==أهداف الوظيفة== | ||
| + | العمل على تنفيذ الخطة التنفيذية لويكي أضف بتطوير الويكي معرفيا وتحريريا ومعلوماتيا؛ بما يتسق مع هوية الويكي على الوب القائم على تطويرها ضمن إطار مشروع أضف أونلاين. العمل على تحسين جودة المحتوى المعرفي الموجود في المؤسسة في الحاويات المختلف، من ويكي وأرشيفات أخرى إن وجدت. | ||
| + | |||
| + | ==علاقات الاتصال== | ||
| + | # التعاون والتواصل المباشر مع مسؤولي أضِف أونلاين ومنسق/ة الويكيات والمسؤول التقني للويكي لوضع أطر مناسبة للحاويات المعرفية المختلفة، من ويكي وأرشيفات صور وفيديوهات وغيره | ||
| + | # التعاون والتنسيق مع وحدة الإعلام والترويج في إطار الدور التحريري والتنظيمي لمشروع أضِف أونلاين و كذلك إنتاج إصدارات ومواد ترويجية لأنشطة المؤسسة، والمشاركة في إنتاج المناهج والأدلة التدريبية التي يُعدّ إنتاجها جزءا من أهداف المؤسسة | ||
| + | # العمل بشكل وثيق مع كافة العاملين في برامج المؤسسة المختلفة، بهدف تنسيق وتحرير المحتوى المنتج واقتراح تطوير الأدوات الممكنة من توثيق الأنشطة وتطوير المحتوى الخاص بهم. | ||
| + | |||
==وصف الوظيفة== | ==وصف الوظيفة== | ||
العمل المتواصل على تحسين جودة المحتوى المعرفي الموجود في المؤسسة في الحاويات المختلفة، من ويكي، أرشيفات أخرى، بما يستلزمه ذلك من الإلمام بمجريات المشروعات المتعددة، والإلمام بفحوى المفاهيم التي تنبني عليها تلك المشروعات للتمكن من تنظيم وصف ذلك المحتوى بما يتيح الاستفادة منه لاحقا في الإنتاج الفني والتوثيقي... بما يستلزمه ذلك من التواصل مع أعضاء فرق العمل بغرض استيضاح مقاصدهم لاقتراح أطر تنظيمية وتحريرية وتوثيقها بالتشارك مع منتجي المحتوى. | العمل المتواصل على تحسين جودة المحتوى المعرفي الموجود في المؤسسة في الحاويات المختلفة، من ويكي، أرشيفات أخرى، بما يستلزمه ذلك من الإلمام بمجريات المشروعات المتعددة، والإلمام بفحوى المفاهيم التي تنبني عليها تلك المشروعات للتمكن من تنظيم وصف ذلك المحتوى بما يتيح الاستفادة منه لاحقا في الإنتاج الفني والتوثيقي... بما يستلزمه ذلك من التواصل مع أعضاء فرق العمل بغرض استيضاح مقاصدهم لاقتراح أطر تنظيمية وتحريرية وتوثيقها بالتشارك مع منتجي المحتوى. | ||
| + | |||
==علاقات الاتصال== | ==علاقات الاتصال== | ||
| − | التعاون مع | + | # التعاون والتواصل المباشر مع مسؤولي أضِف أونلاين ومنسق/ة الويكيات والمسؤول التقني للويكي لوضع أطر مناسبة للحاويات المعرفية المختلفة، من ويكي وأرشيفات صور وفيديوهات وغيرها. |
| − | التعاون والتنسيق مع وحدة الإعلام والترويج | + | # التعاون والتنسيق مع وحدة الإعلام والترويج في إطار الدور التحريري والتنظيمي لمشروع أضِف أونلاين وكذلك إنتاج إصدارات ومواد ترويجية لأنشطة المؤسسة، والمشاركة في إنتاج المناهج والأدلة التدريبية التي يُعدّ إنتاجها جزءا من أهداف المؤسسة |
| − | العمل بشكل وثيق مع كافة العاملين في برامج المؤسسة المختلفة، بهدف توثيق | + | # العمل بشكل وثيق مع كافة العاملين في برامج المؤسسة المختلفة، بهدف تنسيق وتحرير المحتوى المنتج واقتراح تطوير الأدوات الممكنة من توثيق الأنشطة وتطوير المحتوى الخاص بهم. |
| + | |||
==الواجبات والمسئوليات== | ==الواجبات والمسئوليات== | ||
| − | |||
| − | |||
| − | |||
| − | |||
| − | + | ===تنفيذ الإستراتيجية=== | |
| − | + | # العمل المستمر على إتقان مهارات التعامل مع الويكي كمنصة للتوثيق وتطوير المعرفة تشاركيا، والعمل الدائم على اكتشاف إمكاناتها التنظيمية واقتراح أساليب عمل جديدة وتحسينات تقنية تزيد من فاعليتها كحاوية معرفية للمؤسسة وإعادة هيكلتها لتصبح موقعها الإلكتروني الأساسي في المستقبل. على أن يتم ذلك بالتعاون مع الفريق التنسيقي للويكي والفريق التقني المنفذ لهذا الهدف. | |
| − | + | # تنفيذ الخطة الاستراتيجية والتحريرية فيما يخص ويكي أضِف بشكل أساسي مع رصد ومعالجة التغيرات الناشئة خلال الفترة التنفيذية بناء على المتغيرات المعرفية أو السياسية أو التمويلية أو اللوجستية بالتعاون مع منسق/ة الويكيات تحت إشراف مسؤول أضِف أونلاين. | |
| − | + | # التواصل مع فرق العمل التي أنتجت الوثائق والمعارف المختلفة بشأن أساليب الكتابة والتحرير وأساليب العمل التوثيقي والتنظيمي للمحتوى، والممارسات الفُضلى والبروتوكولات المتفق عليها للتوثيق والتنظيم بهدف تحسين محصّلة توثيق التجربة في أضِف كأحد الأنشطة الأساسية التي تقوم بها المؤسسة وتحرص عليها. مما يستلزمه ذلك من الإلمام بمجريات المشروعات المتعددة، والإلمام بفحوى المفاهيم التي تنبني عليها تلك المشروعات للتمكن من تنظيم وصف ذلك المحتوى بما يتيح الاستفادة منه لاحقا في الإنتاج الفني والتوثيقي، يستلزم ذلك أيضًا التواصل مع أعضاء فرق العمل بغرض استيضاح مقاصدهم لاقتراح أطر تنظيمية وتحريرية وتوثيقها بالتشارك مع منتجي المحتوى. | |
| − | + | # العمل مع مسؤول أضف أونلاين ومستخدمين الويكي لتطوير متن المحتوى وتمكينهم بكيفية العمل على الويكي حسب احتياجات كل منهم للوصول لمحتوى جيد ومنسق وجاهز للإطلاع والتطوير | |
| − | + | ||
| − | + | ||
| − | + | ===تطوير الويكي معرفيا ومعلوماتيا وتحريريا=== | |
| − | + | ====معرفيًا==== | |
| − | |||
| − | |||
| − | + | # التعامل مع أنواع المحتوى المعرفي المختلف مما يستلزم مراجعة ما تضعه فرق العمل المختلفة على ويكي أضِف والمتابعة المستمرة لأحدث التغييرات فيها،من وثائق تخصّ جوانب العمل العديدة في المؤسسة وقراءتها والاستفهام عن مضمونها وفحواها من مطوري المحتوى سواء بإثارة النقاش المباشر على الويكي أو بالتنظيم مع المسؤولين عن الفرق المختلفة ومتابعتهم وتعزيز فاعليتهم وتحفيزهم لإستخدام الويكي كأداة تطوير معرفي تراكمي. | |
| + | # متابعة المحتوى التوثيقي بما يشمل محاضر اجتماعات فرق العمل، والوصوفات الوظيفية، وأيضًا الإعلانات والبيانات الصحفية والنظام الداخلي، للتأكد من استيفائها العناصر المعلوماتية الأساسية | ||
| + | المحتوى المفاهيمي (زي الثبت - الوصف المفاهيمي للمشروعات المختلفة ...إلخ). وكذلك وثائق المفاهيم وتوثيق جلسات النقاش التي يُهدف منها تطوير ومراجعة مفاهيم واتجاهات العمل في أضِف والتعرف على الدروس المستفادة. | ||
| + | # المساهمة بمقالات عن الموضوعات التي تدخل في اهتمام المؤسسة التقني والفني، بالذات فيما يتعلّق بالثقافة الحرة والمحتوى الحر والبرمجيات الحرة وأساليب وممارسات التعبير والعمل التشاركي، حسب اهتمام المحرّر. | ||
| + | # تنسيق المحتوى الإعلامي/ترويجي + محتوى إبداعي + ثقافي بالتعاون مع فريق وحدة المحتوى الإعلامي والترويجي. | ||
| − | + | ====تحريريًا==== | |
| − | + | # العمل على فهم الموضوعات محل اهتمام المؤسسة معرفيا والبحث لتعزيزها بمصادر وربطها بمعارف أخرى سواء على الويكي نفسها أو خارجها من خلال روابط موجودة ومطلوبة. | |
| − | + | # العمل على تطوير سياسات الويكي المختلفة ( سياسة العضوية وسياسات التحرير) وتحريرها وضمان تطبيقها وتحديثها. تحت إشراف منسقة الويكيات والتعاون معها عندما تستدعي الحاجة لذلك. | |
| − | + | # العمل على الهوية اللغوية لأضِف (بعد وضع تصور عن كيفية تطويرها مع مسؤول أضف أونلاين) تعبّر عن توجهاتها وقيمها وأسلوبها في التعبير بالعربية عن المسائل الفنية والتقنية وإنتاج متون معرفية عربية جيّدة، وذلك بتطوير دليل أسلوبي يصلح للسياقات والميديا المختلفة، بما في ذلك الميديا الاجتماعية على الإنترنت بالتعاون مع مسؤول الإعلام الاجتماعي. | |
| − | |||
| − | |||
| − | |||
| − | |||
| − | |||
| − | |||
| − | + | ====معلوماتيًا==== | |
| − | + | اقتراح أساليب عمل جديدة وتحسينات تقنية تزيد من فاعليتها بالتواصل والعمل مع المسؤولين التقنيين. وذلك بتقدير التطوير التقني للويكي كحاوية معرفية للمؤسسة وإعادة هيكلتها لتصبح موقعها الإلكتروني الأساسي في المستقبل وذلك من خلال: | |
| − | + | # الإلمام بالمحتوى الحالي للويكي بعلاقات الوثائق فيه بما يتضمنه ذلك من تكرار ومعلومات حالية ومتقادمة وعلاقات هيكلية بين أقسام المحتوى من خلال والتصنيفات والنطاقات، إلخ. | |
| − | + | # مراجعة أنواع المحتوى المختلفة وماتستلزمه من تطوير قوالب، إستمارات تعريف التخصيصات، ملحقات الويكي ...إلخ | |
[[تصنيف: أدوار أضف]] | [[تصنيف: أدوار أضف]] | ||
المراجعة الحالية بتاريخ 10:29، 11 أغسطس 2020
المتابعة المباشرة: منسق/ة وحدة الويكيات ومسؤول أضف أونلاين لمتابعة تنفيذ المهام متسقا مع الخطة الاستراتيجية المدير/ة الإداري/ة لمتابعة القيام بالمهام الوظيفية اليومية.
الدوام: كامل
نطاق المشروع/ الوظيفة
- إشارة عن دور الويكي في المؤسسة (خارج مشروع أضف أونلاين)
- أضف أونلاين (الإطار العام لخطة نشاط 2020-2021)
- رؤية وخطة فريق/وحدة الويكيات 2020-2021
وحدة الويكيات أداة من أدوات تعريف مشروع أضِف أونلاين، وتتضمن وحدة الويكيات
أهداف الوظيفة
العمل على تنفيذ الخطة التنفيذية لويكي أضف بتطوير الويكي معرفيا وتحريريا ومعلوماتيا؛ بما يتسق مع هوية الويكي على الوب القائم على تطويرها ضمن إطار مشروع أضف أونلاين. العمل على تحسين جودة المحتوى المعرفي الموجود في المؤسسة في الحاويات المختلف، من ويكي وأرشيفات أخرى إن وجدت.
علاقات الاتصال
- التعاون والتواصل المباشر مع مسؤولي أضِف أونلاين ومنسق/ة الويكيات والمسؤول التقني للويكي لوضع أطر مناسبة للحاويات المعرفية المختلفة، من ويكي وأرشيفات صور وفيديوهات وغيره
- التعاون والتنسيق مع وحدة الإعلام والترويج في إطار الدور التحريري والتنظيمي لمشروع أضِف أونلاين و كذلك إنتاج إصدارات ومواد ترويجية لأنشطة المؤسسة، والمشاركة في إنتاج المناهج والأدلة التدريبية التي يُعدّ إنتاجها جزءا من أهداف المؤسسة
- العمل بشكل وثيق مع كافة العاملين في برامج المؤسسة المختلفة، بهدف تنسيق وتحرير المحتوى المنتج واقتراح تطوير الأدوات الممكنة من توثيق الأنشطة وتطوير المحتوى الخاص بهم.
وصف الوظيفة
العمل المتواصل على تحسين جودة المحتوى المعرفي الموجود في المؤسسة في الحاويات المختلفة، من ويكي، أرشيفات أخرى، بما يستلزمه ذلك من الإلمام بمجريات المشروعات المتعددة، والإلمام بفحوى المفاهيم التي تنبني عليها تلك المشروعات للتمكن من تنظيم وصف ذلك المحتوى بما يتيح الاستفادة منه لاحقا في الإنتاج الفني والتوثيقي... بما يستلزمه ذلك من التواصل مع أعضاء فرق العمل بغرض استيضاح مقاصدهم لاقتراح أطر تنظيمية وتحريرية وتوثيقها بالتشارك مع منتجي المحتوى.
علاقات الاتصال
- التعاون والتواصل المباشر مع مسؤولي أضِف أونلاين ومنسق/ة الويكيات والمسؤول التقني للويكي لوضع أطر مناسبة للحاويات المعرفية المختلفة، من ويكي وأرشيفات صور وفيديوهات وغيرها.
- التعاون والتنسيق مع وحدة الإعلام والترويج في إطار الدور التحريري والتنظيمي لمشروع أضِف أونلاين وكذلك إنتاج إصدارات ومواد ترويجية لأنشطة المؤسسة، والمشاركة في إنتاج المناهج والأدلة التدريبية التي يُعدّ إنتاجها جزءا من أهداف المؤسسة
- العمل بشكل وثيق مع كافة العاملين في برامج المؤسسة المختلفة، بهدف تنسيق وتحرير المحتوى المنتج واقتراح تطوير الأدوات الممكنة من توثيق الأنشطة وتطوير المحتوى الخاص بهم.
الواجبات والمسئوليات
تنفيذ الإستراتيجية
- العمل المستمر على إتقان مهارات التعامل مع الويكي كمنصة للتوثيق وتطوير المعرفة تشاركيا، والعمل الدائم على اكتشاف إمكاناتها التنظيمية واقتراح أساليب عمل جديدة وتحسينات تقنية تزيد من فاعليتها كحاوية معرفية للمؤسسة وإعادة هيكلتها لتصبح موقعها الإلكتروني الأساسي في المستقبل. على أن يتم ذلك بالتعاون مع الفريق التنسيقي للويكي والفريق التقني المنفذ لهذا الهدف.
- تنفيذ الخطة الاستراتيجية والتحريرية فيما يخص ويكي أضِف بشكل أساسي مع رصد ومعالجة التغيرات الناشئة خلال الفترة التنفيذية بناء على المتغيرات المعرفية أو السياسية أو التمويلية أو اللوجستية بالتعاون مع منسق/ة الويكيات تحت إشراف مسؤول أضِف أونلاين.
- التواصل مع فرق العمل التي أنتجت الوثائق والمعارف المختلفة بشأن أساليب الكتابة والتحرير وأساليب العمل التوثيقي والتنظيمي للمحتوى، والممارسات الفُضلى والبروتوكولات المتفق عليها للتوثيق والتنظيم بهدف تحسين محصّلة توثيق التجربة في أضِف كأحد الأنشطة الأساسية التي تقوم بها المؤسسة وتحرص عليها. مما يستلزمه ذلك من الإلمام بمجريات المشروعات المتعددة، والإلمام بفحوى المفاهيم التي تنبني عليها تلك المشروعات للتمكن من تنظيم وصف ذلك المحتوى بما يتيح الاستفادة منه لاحقا في الإنتاج الفني والتوثيقي، يستلزم ذلك أيضًا التواصل مع أعضاء فرق العمل بغرض استيضاح مقاصدهم لاقتراح أطر تنظيمية وتحريرية وتوثيقها بالتشارك مع منتجي المحتوى.
- العمل مع مسؤول أضف أونلاين ومستخدمين الويكي لتطوير متن المحتوى وتمكينهم بكيفية العمل على الويكي حسب احتياجات كل منهم للوصول لمحتوى جيد ومنسق وجاهز للإطلاع والتطوير
تطوير الويكي معرفيا ومعلوماتيا وتحريريا
معرفيًا
- التعامل مع أنواع المحتوى المعرفي المختلف مما يستلزم مراجعة ما تضعه فرق العمل المختلفة على ويكي أضِف والمتابعة المستمرة لأحدث التغييرات فيها،من وثائق تخصّ جوانب العمل العديدة في المؤسسة وقراءتها والاستفهام عن مضمونها وفحواها من مطوري المحتوى سواء بإثارة النقاش المباشر على الويكي أو بالتنظيم مع المسؤولين عن الفرق المختلفة ومتابعتهم وتعزيز فاعليتهم وتحفيزهم لإستخدام الويكي كأداة تطوير معرفي تراكمي.
- متابعة المحتوى التوثيقي بما يشمل محاضر اجتماعات فرق العمل، والوصوفات الوظيفية، وأيضًا الإعلانات والبيانات الصحفية والنظام الداخلي، للتأكد من استيفائها العناصر المعلوماتية الأساسية
المحتوى المفاهيمي (زي الثبت - الوصف المفاهيمي للمشروعات المختلفة ...إلخ). وكذلك وثائق المفاهيم وتوثيق جلسات النقاش التي يُهدف منها تطوير ومراجعة مفاهيم واتجاهات العمل في أضِف والتعرف على الدروس المستفادة.
- المساهمة بمقالات عن الموضوعات التي تدخل في اهتمام المؤسسة التقني والفني، بالذات فيما يتعلّق بالثقافة الحرة والمحتوى الحر والبرمجيات الحرة وأساليب وممارسات التعبير والعمل التشاركي، حسب اهتمام المحرّر.
- تنسيق المحتوى الإعلامي/ترويجي + محتوى إبداعي + ثقافي بالتعاون مع فريق وحدة المحتوى الإعلامي والترويجي.
تحريريًا
- العمل على فهم الموضوعات محل اهتمام المؤسسة معرفيا والبحث لتعزيزها بمصادر وربطها بمعارف أخرى سواء على الويكي نفسها أو خارجها من خلال روابط موجودة ومطلوبة.
- العمل على تطوير سياسات الويكي المختلفة ( سياسة العضوية وسياسات التحرير) وتحريرها وضمان تطبيقها وتحديثها. تحت إشراف منسقة الويكيات والتعاون معها عندما تستدعي الحاجة لذلك.
- العمل على الهوية اللغوية لأضِف (بعد وضع تصور عن كيفية تطويرها مع مسؤول أضف أونلاين) تعبّر عن توجهاتها وقيمها وأسلوبها في التعبير بالعربية عن المسائل الفنية والتقنية وإنتاج متون معرفية عربية جيّدة، وذلك بتطوير دليل أسلوبي يصلح للسياقات والميديا المختلفة، بما في ذلك الميديا الاجتماعية على الإنترنت بالتعاون مع مسؤول الإعلام الاجتماعي.
معلوماتيًا
اقتراح أساليب عمل جديدة وتحسينات تقنية تزيد من فاعليتها بالتواصل والعمل مع المسؤولين التقنيين. وذلك بتقدير التطوير التقني للويكي كحاوية معرفية للمؤسسة وإعادة هيكلتها لتصبح موقعها الإلكتروني الأساسي في المستقبل وذلك من خلال:
- الإلمام بالمحتوى الحالي للويكي بعلاقات الوثائق فيه بما يتضمنه ذلك من تكرار ومعلومات حالية ومتقادمة وعلاقات هيكلية بين أقسام المحتوى من خلال والتصنيفات والنطاقات، إلخ.
- مراجعة أنواع المحتوى المختلفة وماتستلزمه من تطوير قوالب، إستمارات تعريف التخصيصات، ملحقات الويكي ...إلخ
