إدارة:الخدمة المساعدة في دكة أضف
اذهب إلى التنقل
اذهب إلى البحث
أهداف الوظيفة
التنظيف وترتيب وتهئية المساحة المجتمعية - دِكّة أضِف، لاستقبال جمهورها في الأنشطة والورش والفعاليات المختلفة. وتنفيذ المهام الموكلة من جانب إدارة أضِف التنفيذية وإدارة دِكّة.
علاقات الإتصال
- العمل المباشر مع منسق ومدير ومسؤول المساحة.
الواجبات والمسئوليات
- التنظيف وترتيب القاعات والأماكن المختلفة التابعة للمساحة المجتمعية دِكّة أضِف. يمكن تقسيم المهام اليومية طبقا للآتي:
الأحد؛ أول أيام الأسبوع ضرورة تنظيف
- الحمامات
- المطبخ
- قاعة الفسحة (تنظيف -كنس-، مسح، مسح وتنظيف المناضِدُ، تنظيف ومسح اللوحة الدراسية -السبورة-، تنظيم المكان) وإزالة ونقل أي شيء ليس له علاقة بالقاعة وإلقاءه بسلة المهملات بعد سؤال المسؤول.
- المكاتب (تنظيفها ومسحها وإزالة محتويات سلات القمامة، وغسيل الأكواب غير النظيفة)
- مسح وتنظيف إطار لوحة الإعلانات الخارجية.
- تنظيف طرقات مساحة دِكّة.
يوم الإثنين
- الحمامات (تنظيف جيد مع الحرص على عدم وجود مياة بالأرضيات وتجفيفها جيدا)
- المطبخ (تنظيف وغسيل الأكواب أو الأدوات غير النظيفة)
- المكتب (تنظيف أسطح المكاتب وترتيبها وجمع الأكواب غير النظيفة منه وغسلها وكذلك سلات القمامة)
- قاعة الفسحة (تنظيفها وكنسها وإعادة ترتيبها نتيجة لتنفيذ قعالية سابقة لها واستعدادا لاستقبال جمهور وفعالية تالية لها)
- تنظيف البيرجولا -المنطقة أعلى الحمامات- وكذلك المنطقة الخلفية الواقعة بين قاعة معمل الكمبيوتر والحمامات.
- تنظيف الطرقات
- تنظيف قاعة معمل الكمبيوتر -قاعة الكيمي كيمي كا-.
يوم الثلاثاء
- الحمامات
- المطبخ
- قاعة الفسحة
- صندوق الفرجة (تنفيض، كنس، ومسح الأرضيات بالبليدج -منظف الأرضيات-)
- الطرقات (كنس وتنظيف)
- لوحة الإعلانات (مسح وتنظيف إطارها الخارجي).
- المكاتب (تنظيف وترتيب).
- المساعدة في تهيئة قاعة صندوق الفرجة لإعدادها لفعالية سيما دكّة.
يوم الأربعاء
- الحمامات والطرقات أمامها
- المطبخ
- قاعة الفسحة (كنس وتنظيف المناضِدُ)
- الأبواب الألوميتال والزجاج
- قاعة صندوق الفرجة (كنس وتنظيف)
يوم الخميس
- الحمامات
- الفسحة (كنس وتنظيف المناضد)
- قاعة صندوق الفرجة (تنظيف وترتيب وتهئية المكان لتنفيذ سهرة الخميس، وكنس المنطقة الخلفية الواقعة بين معمل الكمبيوتر والحمامات)
- المساعدة في ترتيب القاعة وتنظيم الكراسي والوسادات لاستقبال الجمهور.
مؤشرات قياس الأداء
- نتائج تقارير الحضور و الغياب والإلتزام بتنفيذ المهام من خلال الشؤون الإدارية.
- التقارير الدورية التى يرفعها مدير المساحة والعلاقات العامة للمدير التنفيذي.
المهارات المطلوبة لأداء الوظيفة
1. المهارات الشخصية
- مهارات تنظيمية وتنسيقية وتنفيذية عالية.
- هادىء الطباع و غير إنفعالى.
- اللباقة فى الحديث
- حسن الإستماع و الفهم وإدراك المواقف بوعى وتركيز.
- قدرة عالية على المتابعة حتى إتمام المهام بالكفاءة المطلوبة.
- المرونة وقابلية التعلم.
- الإنضباط فى المواعيد.
- القدرة على العمل بشكل منفرد أو من خلال فرق عمل مختلفة.
- المبادرة والقدرة على مواجهة المواقف المفاجئة.
- القدرة على التركيز وانجاز المهام تحت ضغط.
- القدرة على التواصل والتفاعل مع الفئات العمرية المختلفة من جمهور دكِّة أضف.
2. المهارات الفنية:
- مهارة محاسبية متوسطة.
- فهم لأنشطة المؤسسة والإلمام ببيئة العمل في المجتمع المدني.